Recursos Humanos

À Secção de Recursos Humanos incumbe, em articulação com os diversos serviços municipais, proceder à gestão e administração dos recursos humanos da autarquia, distribuídos pelas respectivas áreas de atuação, dentro do regime legal vigente, providenciando: pelo correto aproveitamento e conhecimento dos recursos humanos existentes, pelo seu recrutamento e integração, pela sua valorização, desenvolvimento e manutenção, bem como, pela sua adequada separação.

Acordo Coletivo de Trabalho

Documentos Disponíveis

Estrutura Orgânica

Mapa de Pessoal

Procedimentos Concursais

Documentos Recentes

Resultados do Segundo Método de Seleção – Avaliação Psicológica | Ref.ª F

Aviso Resultados da Prova de Conhecimentos e Marcação da Avaliação Psicológica – Ref.ª C

Aviso Resultados da Prova de Conhecimentos e Marcação da Avaliação Psicológica – Ref.ª A

Lista Unitária de Ordenação Final (Provisória) – Referência G

Lista Unitária de Ordenação Final (Provisória) – Referência H

Aviso – Revogação da deliberação da Câmara Municipal que autorizou a abertura do procedimento Concursal para a constitui ao de Relação Jurídica de Emprego Publico por tempo lndeterminado | Referência B

Mapa de Pessoal para o ano de 2021

Aviso – Lista Unitária de Ordenação Final | Referência B

Lista Unitária de Ordenação Final Homologada – Referência A

Lista Unitária de Ordenação Final (Provisória) – Referência D

Lista Unitária de Ordenação Final – Referência F

Aviso Extrato DR – Procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de postos de trabalho na categoria de assistente operacional em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo

Lista de Classificação Final – Provisória Ref.A | Estágios PEPAL – 6.ª Edição – 2.ª fase

Aviso Candidatos Admitidos e Excluidos (Provisória) – Ref.ª A

Aviso Candidatos Admitidos e Excluidos (Provisória) – Ref.ª B